Texto completo del Proyecto de Ordenanza: "MEDIACION VECINAL", presentado por el Frente Coalición Cívica ante el Presidente del Honorable Concejo Deliberante de Moreno. El mismo define nuestra política de transparencia,compromiso con la gestión y capacidad de control para el período que se inicia el próximo 10 de diciembre del 2007:
Establécese en el ámbito del Departamento Ejecutivo Municipal de Moreno a los Métodos de Resolución Alternativa de Conflictos como herramientas de gestión para el abordaje preventivo y el tratamiento de reclamos, denuncias, conflictos entre personas, grupos e instituciones, como paso previo a los circuitos de tratamiento tradicional de estas temáticas o en cualquier instancia del proceso iniciado por esas vías.
Denomínense Métodos de Resolución Alternativa de Conflictos a aquéllos que se basan en los principios de voluntariedad, neutralidad y confidencialidad, a saber: mediación, conciliación, facilitación, arbitraje, negociación, grupos de diálogo, procesos participativos y/o colaborativos para la toma de decisiones y todo abordaje no adversarial tendiente a la búsqueda de acuerdos inclusivos que promuevan el protagonismo, el compromiso y la construcción de ciudadanía.
Facúltese al Departamento Ejecutivo Municipal para establecer instancias innovadoras para la aplicación de los Métodos de Resolución Alternativa de Conflictos, con el objetivo de elaborar e implementar la política pública tendiente a brindar a la comunidad nuevas formas de resolución de conflictos no adversariales, que permitan la prevención de la violencia en la comunidad.
Facúltese al Departamento Ejecutivo Municipal a llevar adelante la revisión de los circuitos administrativos tradicionales a fin de operativizar la aplicación de los Métodos de Resolución Alternativa Conflictos como herramientas de gestión.
Se considerarán cuestiones mediables aquellos conflictos, disputas, desentendimientos entre particulares, grupos o instituciones sobre la base de los principios enumerados en el artículo segundo, excepto cuestiones penales o aquéllas que vulneren el orden público y/o se encuentren bajo la órbita de disposiciones municipales de cumplimiento obligatorio.
Facúltese al Departamento Ejecutivo Municipal a celebrar convenios que favorezcan la interrelación con organismos públicos y privados, tendientes al fomento, promoción, formación, capacitación y desarrollo del instituto de la Mediación; y al establecimiento de instancias innovadoras que contribuyan al desarrollo de los Métodos de Resolución Alternativa de Conflictos.
De forma.-
RECUERDE QUE: Necesitamos de ustedes para fortalecer y mejorar esta institución democrática para que nos represente a todos!! Si conoce alguien que se encuentre interesado en recibir nuestro Informe todos los meses escribanos a bloquecoalicionmoreno@gmail.com con su dirección de mail.
Oficina 31: Concejal: Marcelo V. Argentino, Asesor: Enrique Cimino, Secretaría: Noelia Martini, Colaboración ad honorem: Mariana López. Interno: 130.
Oficina 33: Concejal: María Clara Mungai. Asesor: Néstor Mangieri. Secretaría: Susana Maturi. Colaboración ad honorem: Jorge Bruni. Interno: 132
Oficina 32: Secretario de Bloque: Ricardo Fortín.